创文道路清洁活动总结怎么写,创文道路清洁活动总结怎么写啊

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创文道路清洁活动总结怎么写的问题，于是小编就整理了2个相关介绍创文道路清洁活动总结怎么写的解答，让我们一起看看吧。看网上，小视频...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创文道路清洁活动总结怎么写的问题，于是小编就整理了2个相关介绍创文道路清洁活动总结怎么写的解答，让我们一起看看吧。

1. 看网上，小视频里都发布摆摊，难道地摊真的那么好做，那么挣钱？
2. 体制内的你，是从什么时候开始，不再有晋升的念头？

看网上，小视频里都发布摆摊，难道地摊真的那么好做，那么挣钱？

我亲身经验告诉大家项目选得好收益确实还可以，我自身来说摆摊一个月收益在一W左右。

在国家地摊经济的政策一出来我就开始了，开始也是不知道选什么项目，选好摆摊地点后，整整在在这条街考察了一星期确定好项目开干，到昨天刚好一个月总账挣了一点一W。

想要地摊挣钱总结:①:要能吃苦耐劳，而不是跟风（我一般都是下午六点摆到晚上十二点）②:项目要独特且卖价不能高③:要拉的下脸，吆喝产品介绍，舍得口舌

做到以上几点铁定挣钱 ，以上三天缺一不可，缺一都挣不到钱（除非你的产品相当不错，且独一无二）

个人观点，不喜勿喷!

说实话，单从利润来看摆地摊确实赚钱，比如在一些学校周围，尤其是像一些偏僻大学，他们对此供不应求，大部分是小吃类。但从精力上看，又显得很累，一般地摊经济都是自己以及家人一起出摊（如餐饮类），有时因为天气或特殊情况也会停止一段时间（武汉举办世运会期间），导致家庭可能无收入来源。我相信做每件事都只要坚持，都会有自己的小美好的，不羡慕他人，做好自己就行。

现在虽然说是地摊经济时代。就有很多人盲目的跟风，看到别人摆摊挣钱了，自己也开始摆摊。摆摊哪有那么容易？

现在摆地摊已经不挣钱了。因为现在地摊市场已经处于饱和状态。如果是早期的话，那还好。

再加上现在国家也在大力提倡地摊经济。所以摆摊的人一下子都蜂拥而上，太多了。这样就更加挣不到钱了。还有如果你没有很好的货源。最好不要盲目的跟风别人摆地摊。地摊它虽然不要门面费，但是地摊的利润也很小。再加上现在虽然国家在提倡地摊经济，但是也会收地摊的，摊位费。摊位费倒是小钱。可是摆的人太多，没有销量，根本就卖不掉东西。甚至有时会碰到恶劣的天气又不能出摊。

最后如果现在有想做地摊的朋友，最好是先把货源这块解决了，能拿到很好的货源，那还是可以试一下的。最后希望大家都能事事顺利，越来越好。

地摊经济，我们也尝试摆了一个月。

我们开始是打算卖童装的，但是小县城人流量实在太少了，所以就摆玩沙、钓鱼。一个人五块钱，时长不限。初摆那几天都是20-30块一天，周五就有80-90块。但是因为疫情和创文，经常不给摆。加上位置不固定，需要六点就来占位置，占的位置不好，收入还会是0。摆了三个星期，共收入400元，成本600元。最近因为下雨、创文、疫情等不给摆，成本还没赚回来，但是我们会继续坚持下去。因为很多人已经退缩了，只有坚持下去的才是赢家。

摆地摊总的来说比较适合家庭主妇和工作时间稳定的人，成本低，时间自由。很能赚是不可能的，但是起码能贴补家用。网上说的那些很能赚的，基本都是在人流量很旺的地方，我们这小县城一天能有100已经要乐呵呵了。摆摊和自媒体，其实只能作为***，做主业的话稍微冒险了点，但是也不排除能靠这两个发达的。

相信不少人都知道经典的***定律，同样的现在跟风摆摊赚不赚钱也是这样。不是说摆摊不赚钱，而是觉得别人摆摊能赚到钱，自己去摆摊也能赚钱，殊不知，你的加入也会导致进入行业竞争的加剧，客户是否会买单？不买单的时候，自己是否能长期坚持下去？所以，得出结论就是，摆摊还是能赚钱的，就看你能不能成为那部分赚钱的人？

摆摊还是要选择个人流量比较大，但又不影响交通的位置，每天摆摊位置固定，尽量每天出摊，再一个就是货物的选择，生活用品与美食有很大区别。如果选择生活用品，就尽量挑该地段没有的，因为同效果的生活用品一定时间内的销量基本上是固定的，所以一个地段内买的货物大多数一样的不要超过2家，货物的区别性、新颖性就显得特别重要；而美食的选择，就谈下我选择光顾的几个原因吧。首先，干净卫生，毕竟是吃的，还是怕不干净的吃了拉肚子。其次，就是味道，味道要独特，尽量跟周围的同行区别开来；最后，价格要适中，不能比周围的同行贵太多，不然没得回头客。

以上都是我个人看法，觉得有用的麻烦点个关注吧，谢谢大家！

体制内的你，是从什么时候开始，不再有晋升的念头？

刚入职时候意气风发，工作第二年提了个代理副职，努力工作干了两年掉到另一个部门，那个部门领导再有几年就退休，我跟着他继续努力工作，在这期间老婆辞职创业，我下班也跟着一起张罗，渐渐有了起色，一周比我一个月挣得都多，慢慢把重点放在自己家的事情上，慢慢主动和领导疏远，害怕提拔我当干部，在单位清闲点挺好。当了干部就顾不了家里了。

对于干部来说，年龄就是个宝。这基本上就是共识。

现行的组织制度，要想晋升到上一级职务，必须在现职级有两年工作经验。

比如你要升副科，你至少在科员岗位要干两年以上。

但不是说两年就能提拔的，大多数体制内是不可能提拔的。只有凤毛麟角。

但是往往当你到了35岁的时候，就会赶上干部年轻化，要求班子里面有一个90后干部。组织部门一眼望去就是提拔早的那几个凤毛麟角，所以只能选他们。

造成一个现象是，年轻时提拔快的，后面就快，而且是越来越快。

提拔慢的，一步慢、步步慢。

是真的提拔慢的水平低吗？还真不是。

有时候运气占了很大因素。比如，原来想提拔你的领导突然调走，班子不和几年没动干部，想提拔你的时候刚好碰上你生孩子，想提拔你的时候突然空降了一个上司，或者就是单位本身的规则就是按资排辈。总之，提拔慢真不是说水平低，有各种各样的因素。

所以，大多数体制内的人，到了30岁没动静，就开始有些躺平了。因为这时候一般也成立家庭了，家庭的琐事也会分散工作注意力。

从一开始就没有抱有晋升念头，我是属于得过且过，混吃等死的哪一类人，朝中无人莫做官，晋升一要看关系，二要看能力，三要看运气。我觉得关系和能力都没有，运气还是不要抱太高的希望，免得太失望。看了周围的前辈从充满希望各种奋斗再到心灰意冷，也就是一腔热血冷下来的过程，我本来就看得很淡现在就更淡，不抱希望也就不怎么失望。

进体制图的是稳定，旱涝保收，但除了体制这份工作我觉得还是得有其他收入，合法，干净的收入理直气壮，心安理得。但凡单位有其他收入，底气都要足一点，但凡有其他选择其他退路的来上班，精神状态都不一样。所以我还是想努力争取成为拥有更多选择的人，而不是只有这条路，只有死守的人，那日子才是真的难熬啊

补充一点点哇，虽然没有抱有晋升念头，但自己的本职工作，分内之事还是肯定会做好的。只是个人觉得，没有晋升念头，过得没有那么累，也坦然点。

我是17年通过人才引进考入教师编的，刚入职当老师的第一年，我可以说工作相当的认真、积极。还没有入职之前的那个暑***，我就在学校帮忙，像搬桌椅、打扫卫生、大礼堂的活动等等，可以说只要领导打电话让我去学校干活，我就立马跑学校去干，脏活、累活也不要紧，干就是了。因为领导说，趁着年轻多干点，多干不吃亏。

到了工作的第二年，我几乎成了学校最忙的人。那一年我教10个班的信息课，还带一个班的班主任，这是我的主业，另外，总务有事我去干，教务有事我去干，学校活动我去拍照摄像，老师电脑坏了只要有需要我就去修，总之学校的各个档口的活只要有需要我就去干。到了年底开始评优发奖的时候，领导说我太年轻，发奖得荣誉的事以后再说，让我加油继续干，工作积极性有所下降。

到了工作的第三年，有些事情似乎发生了微妙的变化。老师电脑坏了，我没有及时去帮忙修，他们就觉得我太懒了，甚至女老师搬办公室，都让我去搬，不帮忙的话就会颇有微词。领导慢慢地开始安排我更多的活，这一年我教了15个班的信息课，班主任还继续干着，但是那些杂活比以前更多了。如果领导安排的活，我没有及时干，那么就会对我横加批评，那些本来不是我的活，找***，如果我没有干好，也会对我冷言冷语，说话极难听。那一年正好学校开始发绩效奖金，我全年没有迟到早退过，干的活也挺多，但是因为我教的信息技术是小科，中考占的比重很小，所以年底绩效我拿的基本是最少的，***的那些杂七杂八的活在领导看来都不是活，都不能算入绩效，因此有些心灰意冷。

到了工作的第四年，积极扩展自己的业务，提高自己的收入。工作了三年后，我慢慢的明白，在学校我信息技术是小科，评优发奖是很难有我的，我工作的那些杂活虽然很辛苦很累，但不是学校的重点工作，入不了领导的眼，想晋升的话真的很难，因此我慢慢的就放弃了晋升的念头。不再有晋升的念头，并不代表我放弃了自己，我仍旧努力地做好自己的教学工作，只是有领导找***活，我能说不会的就说不会做不了，同事找我修电脑或者是做搬东西什么的，也是能推就推了。这样我就有了自己的空闲时间，利用这些空闲时间，我开通了知识店铺每个月能有差不多一千多的收入，我还做了自媒体，把我的知识、经验分享给别人，每个月也有几百元的收入，另外，我还做投资理财，每月也有差不多一千多的收益，再加上其他的***工作，我差不多每个月就多增加了两三千的收入。

现在我虽然不再有晋升的念头，我依然不放弃自己，依然会好好地提升我的专业能力，拓展我的业务能力，努力让自己在别的领域被认可，努力的去做一些有意义的事情。

到此，以上就是小编对于创文道路清洁活动总结怎么写的问题就介绍到这了，希望介绍关于创文道路清洁活动总结怎么写的2点解答对大家有用。